Regeringen indfører måltal for kønsfordeling i bestyrelser uden sanktioner | Pressetjek
Regeringen indfører måltal for kønsfordeling i bestyrelser uden sanktioner
Artiklen handler om regeringens lovforslag om måltal for kønsfordelingen i danske virksomheders bestyrelser, som tirsdag skal førstebehandles i Folketinget. En seniorforsker og en virksomhedsdirektør kritiserer forslaget for ikke at have sanktioner og mener, at bindende kvoter er nødvendige. Erhvervsminister Simon Kollerup (S) forsvarer forslaget og afviser kvoter.
Artiklen stiller kritikken fra forskeren og direktøren op over for erhvervsministerens forsvar for forslaget. Der er ingen partipolitisk strid mellem blokkene i teksten, og journalisten bruger ikke egne vurderende ord om parterne. Derfor ingen hældning.
Balance: BalanceretVinkel: KonfliktDagsorden: Regering eller minister0 gyldige tegn
Aktører
Hvem der optræder, og hvordan de fremstilles: fra −2 (meget negativt) til +2 (meget positivt). Prikken ved navnet viser fløjen, firkanten en organisations placering i debatten (skraveret = svag).
Navn
Rolle
Vægt
Fremstilling
Mette Vernerseniorforsker
seniorforsker
Hovedkilde
0neutral
Claudio Christensenadministrerende direktør
administrerende direktør
Citeret
0neutral
Simon Kollerup
· Socialdemokratiet
erhvervsminister
erhvervsminister
Citeret
0neutral
Regeringenregering
regering
Omtalt
0neutral
Forslaget indeholder ingen sanktioner, hvis virksomhederne ikke når målene.
Seniorforsker Mette Verner fra VIVE siger, at måltal uden sanktioner ikke har virket siden 2013.
Ifølge Danmarks Statistik var andelen af kvinder i toppen af private selskaber i 2019 næsten den samme som i 2014.
I Norge er der lovkrav om 40 procent kvinder i bestyrelser, og manglende overholdelse kan føre til tvangsopløsning.
Sanistål med godt 1.200 ansatte har en ledig bestyrelsesstol, og direktør Claudio Christensen håber, den går til en kvinde.
Erhvervsminister Simon Kollerup (S) afviser kønskvoter og kalder forslaget en partnerskabsbaseret tilgang mellem politikere og erhvervsliv.