Mere end 50 danske virksomheder giver reservesoldater fri med løn

Artiklen beskriver en ny frivillig ordning, hvor danske virksomheder giver ansatte, der er tilknyttet Forsvaret, Hjemmeværnet, Beredskabsstyrelsen eller Kystredningstjenesten, mindst fem dages fri med løn om året. Over 50 virksomheder har tilsluttet sig, og Interforce håber på 500. Artiklen følger produktchef Lasse Krabesmark hos Systematic i Aarhus som eksempel.

DR26. sep. 2025Alexander HecklenLæs artiklen hos DR ↗Titel og resumé er skrevet af Pressetjek. Den oprindelige rubrik står hos DR.

DommenSikkerhed: Høj

Ingen hældning

DRs snit: 0

← gavner venstre0gavner højre →

Artiklen er et nøgternt referat af en frivillig ordning uden partipolitisk strid. Kilderne er en virksomhed, en medarbejder og Interforce, og der er ingen journalistiske vurderinger af danske partier eller fløje. Derfor ingen indikatorer og ingen hældning.

Balance: Ikke relevantVinkel: Løsning og fremskridtDagsorden: Myndighed eller offentlig instans0 gyldige tegn

Aktører

Hvem der optræder, og hvordan de fremstilles: fra −2 (meget negativt) til +2 (meget positivt). Prikken ved navnet viser fløjen, firkanten en organisations placering i debatten (skraveret = svag).

Navn	Rolle	Vægt	Fremstilling
Lasse Krabesmarkproduktchef hos Systematic og reserveofficer	produktchef hos Systematic og reserveofficer	Hovedkilde	0neutral
Systematicvirksomhed i Aarhus	virksomhed i Aarhus	Omtalt	0neutral
Kathrine Stougaardøkonomidirektør

Sag: Ny ordning giver ansatte i reserven fri med løn i mindst fem dage om året
Hovedemne: Forsvar og sikkerhed
Sidetype: Nyhed
Sektion: Penge
Sensationalisme: 0 af 3

EmnevinkelLøsning og fremskridt

Fokus på en ny ordning der giver fri med løn til reservefolk; udgiften nævnes som modhensyn

Fakta i artiklen (7)

Ansatte hos mere end 50 danske virksomheder kan nu få mindst fem dages fri med løn om året til tjeneste i Forsvaret, Hjemmeværnet, Beredskabsstyrelsen eller Kystredningstjenesten.
Ordningen er frivillig for virksomhederne, men forpligtende, når de melder sig ind.
Organisationen Interforce, der er en del af Forsvarskommandoen, står bag ordningen.
Lasse Krabesmark var i 18 år officer i Forsvaret og er i dag reserveofficer og produktchef hos Systematic i Aarhus.
Systematic har omkring 800 ansatte i Aarhus.
Interforce-sekretariatschef Finn Winkler har et mål om 500 tilsluttede virksomheder inden for de første år.
Systematics økonomidirektør Kathrine Stougaard erkender, at ordningen kan blive en betydelig udgift.

Mere end 50 danske virksomheder giver reservesoldater fri med løn

Ingen hældning

DRs snit: 0

← gavner venstre0gavner højre →

Balance: Ikke relevantVinkel: Løsning og fremskridtDagsorden: Myndighed eller offentlig instans0 gyldige tegn

Navn

Rolle

Vægt

Fremstilling

Lasse Krabesmarkproduktchef hos Systematic og reserveofficer

produktchef hos Systematic og reserveofficer

Hovedkilde

0neutral

Systematicvirksomhed i Aarhus

virksomhed i Aarhus

Omtalt

0neutral

Kathrine Stougaardøkonomidirektør

Mere end 50 danske virksomheder giver reservesoldater fri med løn

Ingen hældning

Aktører

Næste spørgsmål

Næste spørgsmål

Mere end 50 danske virksomheder giver reservesoldater fri med løn

Ingen hældning

Aktører