Arbejdsmarkedets parter fremlægger ti anbefalinger mod kønsopdelt arbejdsmarked | Pressetjek
Arbejdsmarkedets parter fremlægger ti anbefalinger mod kønsopdelt arbejdsmarked
Arbejdsmarkedets parter – Dansk Arbejdsgiverforening, FH, Danske Regioner, Medarbejder- og Kompetencestyrelsen og KL – er gået sammen om ti anbefalinger, der skal mindske kønsopdelingen på arbejdsmarkedet. Anbefalingerne handler blandt andet om rollemodeller, praksisorienteret skole og kønsdiversitet i rekruttering. FH-næstformand Nanna Højlund siger, at der er tale om "nudging" snarere end store lovgivningsmæssige omvæltninger.
Artiklen indeholder ingen dansk partipolitisk strid og får derfor ingen score.
Artiklen refererer nøgternt et fælles udspil fra arbejdsmarkedets parter om mindre kønsopdeling og bringer FH's forklaringer uden politisk modspil. Der er ingen dansk partipolitisk strid og ingen journalistiske valg, der peger på en fløj.
Balance: Ikke relevantVinkel: Løsning og fremskridtDagsorden: Interesseorganisation eller fagforening0 gyldige tegn
Aktører
Hvem der optræder, og hvordan de fremstilles: fra −2 (meget negativt) til +2 (meget positivt). Prikken ved navnet viser fløjen, firkanten en organisations placering i debatten (skraveret = svag).
Navn
Rolle
Vægt
Fremstilling
Nanna Højlundnæstformand
næstformand
Hovedkilde
0neutral
Dansk Arbejdsgiverforeningarbejdsgiverorganisation og part bag anbefalingerne
arbejdsgiverorganisation og part bag anbefalingerne
Omtalt
0neutral
Fagbevægelsens Hovedorganisationfaglig hovedorganisation og part bag anbefalingerne
faglig hovedorganisation og part bag anbefalingerne
Omtalt
0neutral
Danske Regionerregionernes interesseorganisation og part bag anbefalingerne
regionernes interesseorganisation og part bag anbefalingerne
Omtalt
0neutral
Medarbejder- og Kompetencestyrelsenstatslig styrelse og part bag anbefalingerne
statslig styrelse og part bag anbefalingerne
Omtalt
0neutral
Kommunernes Landsforeningkommunernes interesseorganisation og part bag anbefalingerne
kommunernes interesseorganisation og part bag anbefalingerne
Omtalt
0neutral
Blandt de ti anbefalinger er mere praksisorienteret skole, arbejde med rollemodeller der går mod kønsnormen, og kønsdiversitet i stillingsopslag og rekruttering.
FH-næstformand Nanna Højlund siger, at identitet og køn ifølge de unge selv spiller en stor rolle for uddannelsesvalget.
Nanna Højlund siger, at der ikke er tale om store lovgivningsmæssige omvæltninger, men mere om "nudging".