Forhandlinger mellem SAS og de strejkende piloter i Stockholm | Pressetjek
Forhandlinger mellem SAS og de strejkende piloter i Stockholm
Artiklen rapporterer om de fortsatte forhandlinger mellem SAS og de strejkende piloter i Stockholm lørdag 16. juli 2022. Ifølge TV 2's reporter er der nu mere energi ved forhandlingsbordet end fredag, og både den norske rigsmægler og parterne udtrykker forsigtig optimisme. SAS er konkurstruet med en gæld på 5,4 milliarder kroner, og en aftale skal kunne accepteres af investorerne.
Artiklen indeholder ingen dansk partipolitisk strid og får derfor ingen score.
Artiklen er et nøgternt referat af en arbejdsmarkedskonflikt mellem SAS og piloterne uden dansk partipolitisk strid. Både ledelse, fagforening og rigsmægler citeres, og der er ingen indikatorer på politisk slagside.
Balance: Ikke relevantVinkel: NyhedsreferatDagsorden: Begivenhed eller ulykke0 gyldige tegn
Aktører
Hvem der optræder, og hvordan de fremstilles: fra −2 (meget negativt) til +2 (meget positivt). Prikken ved navnet viser fløjen, firkanten en organisations placering i debatten (skraveret = svag).
Navn
Rolle
Vægt
Fremstilling
Jens EhlersTV 2-reporter
TV 2-reporter
Citeret
0neutral
Henrik Thyregodformand i Dansk Pilotforening
formand i Dansk Pilotforening
Citeret
0neutral
Marianne Hernæsforhandlingsleder hos SAS
forhandlingsleder hos SAS
Citeret
0neutral
Keld Bækkelund Hansenforhandlingschef i Dansk Metal
forhandlingschef i Dansk Metal
Citeret
0neutral
Mats Rulandnorsk rigsmægler
norsk rigsmægler
Citeret
0neutral
SASflyselskab
flyselskab
Omtalt
0neutral
Dansk Pilotforeningpilotforening
pilotforening
Omtalt
0neutral
SAS har en samlet gæld på 5,4 milliarder kroner og er konkurstruet; en aftale skal kunne accepteres af investorerne.
Omkring 900 SAS-piloter gik i strejke for knap to uger siden, efter at forhandlingerne brød sammen.
Piloterne kræver, at SAS genansætter tidligere piloter, der blev opsagt under coronapandemien, og er utilfredse med billigere overenskomster i SAS Link og SAS Connect.
SAS' ledelse afviser kravet om genansættelse, fordi det ifølge selskabet kan give medarbejderne for stor indflydelse på ansættelser.